Seminar: Inovativni leadership: kako postati uspješan mentor?
BIZZDOGAĐANJA
10.7.2019. 9:20:58
Jeste li već negdje čuli izjavu poput ove: "99 posto svih zaposlenika želi biti uspješno u poslu koji obavljaju. Njihov rad jednostavno je odraz osobe koja ih vodi. " (predsjednik lanaca hotela Hyatt).
Istraživanja o vještinama vođenja ljudi provode se već više od stotinu godina. Kako se razvijala organizacijska kultura, istraživanja su pokazala da se samo mali broj uspješnih vođa rađa s osobinama potrebnim za uspješno vođenje ljudi. Veći broj te vještine može naučiti i trenirati.
Da biste postali uspješan vođa nije dovoljno samo zauzeti određeno mjesto u hijerarhijskoj strukturi. Istinski vođe imaju iza sebe ljude koji ih slijede, vjeruju im, a svi zajedno dijele iste vrijednosti.
Stilovi vođenja ljudi su različiti. Leadership je prošao u svojem razvoju dugačak put. Od teorija o vođenju ljudi čvrstom rukom, do današnjeg, inovativnog pristupa o vođi kao mentoru.
Na seminaru će polaznici saznati najbolje načine uspješnog mentorstva, steći praktične upute o postavljanju i razvijanju postojećih mentorskih programa u tvrtki, uklopiti mentorski program u dugoročni razvoj karijere, unaprijediti razvoj rukovođenja i zadržati ključne ljude, naučiti zašto se mentorstvo razlikuje od treniranja i drugih oblika razvoja ljudskih potencijala, naučiti kako motivirati mentorirane zaposlene na učenje i samorazvoj.
Radionica koja pruža individualni pristup, ugodnu atmosferu u malim grupama, mogućnost postavljanja pitanja prije i za vrijeme održavanja seminara.
Ciljna skupina
Seminar je namijenjen djelatnicima u odjelu ljudskih resursa koji kreiraju mentorske programe, menadžerima i voditeljima koji imaju ulogu mentora, te stručnjacima i specijalistima koji se nalaze ili će se naći u ulozi mentora.
Raspored seminara
08:45 - 09:00
- Prijem i registracija sudionika
09:00 - 11:00
- Razlika između mentora i trenera
- Zašto je važan mentorski program
- Karakteristike uspješnog mentora
11:00-11:30
- Pauza za kavu
11:30-13:00
- Tri temeljne odrednice na kojima počiva uspješan mentorski program
- Kako izraditi mentorski program za novoprimljene zaposlene
- Kako izraditi mentorski program kao dio razvoja karijere zaposlenih
13:0-14:00
- Pauza za ručak
14:00-16:00
- Kako primijeniti GROW program:
- Utvrdite ciljeve
- Sagledajte trenutačnu realnu situaciju
- Istražite mogućnosti
- Potaknite želju
- Motivacijske tehnike u mentoriranju
- Naučite aktivno slušati
- Ispunjavanje testa: Koje mentorske osobine trebate razviti
Kotizacija
Redovna cijena seminara iznosi 1499 kn + PDV.
U cijenu su uključeni:
- materijali
- kava
- ručak
- certifikat o prisustvu na seminaru
Seminar će se održati 16. srpnja, na lokaciji: Verlag Dashöfer, Draškovićeva ulica 49, Zagreb.
(I: seminari.hr)
Komentiraj
OSTALI SADRŽAJ
